O relógio desperta avisando que está na hora de se preparar para o trabalho, mas aqueles minutinhos a mais de sono, associados aos imprevistos, como a demora do ônibus ou ao trânsito complicado dão indícios do que vai acontecer. E não dá outra. Geralmente, por negligencia ou por falta de responsabilidade, não raro, muitas pessoas chegam atrasadas na empresa.

Quem não gosta de receber elogios e ser reconhecido pelo que faz com empenho? Em casa ou no trabalho, como é bom receber retorno ou, no momento certo, ouvir a opinião sobre determinado desempenho, principalmente quando ela é positiva. Na área corporativa o feedback está relacionado ao desempenho e aos resultados atingidos por um profissional. Seu objetivo é mensurar o resultado seja individual ou de uma equipe e propor melhorias em prol do desenvolvimento profissional.

O tempo tem sido o grande vilão dos brasileiros. Cada minuto é precioso para realizar todas as atividades laborais dentro de uma empresa. Oito horas parece ser insuficiente para dar conta de tudo. Por esse motivo, é cada vez mais comum levar serviço para casa. Na hora em que deveriam estar de folga, estão trabalhando.

A maioria das pessoas fica contando os dias para chegar sexta-feira. Dia de comemorar a chegada do fim de semana, pensar naquela cervejinha gelada, nos minutos a mais na cama, nas baladas e no almoço de domingo com a família. E domingo é dia de curtir a preguiça e começar a se preparar emocionalmente para enfrentar a segundona. Sente desânimo?

Respeitar a diversidade sexual no ambiente de trabalho pode ser um desafio, principalmente para a sociedade “conservadora” e por que não dizer machista. Para os mais liberais, aprender a lidar e a entender que não é a opção sexual que faz o profissional, é apenas uma questão de tempo.

Você já fez exame médico periódico na empresa onde trabalha? Sabe o que é, para que serve e por que precisa ser feito? O exame recorrente é uma exigência legal que dá ao trabalhador o direito de passar por uma avaliação médica para obter informações de como está a saúde laboral. Além de realizar uma avaliação, outro objetivo da medida é detectar e prevenir doenças crônicas, além de prevenir possíveis acidentes de trabalho.

Interessados deverão encaminhar currículo para coordenacao@inthegrath.com.br e cadastrar em nosso site www.inthegrath.com.br.

ITH2250 SUPERVISOR DE PRODUÇÃO – 01 VAGA – UBERLÂNDIA

EMPRESA DE GRANDE PORTE CONTRATA:

- Profissional com Ensino Superior em Engenharia/Tecnólogo, Técnico ou áreas afins.
- Conhecimentos de normas de certificação (ISO 9001, ISO 14001 e FSC) e de informática no Pacote Office.
- Desejável experiência na área de produção.
- Atividades: Supervisionar/orientar a execução do plano mensal de produção baseado na demanda de nosso cliente, observando a capacidade de produção interna e a política de estoques de produtos acabados; Analisar diariamente o programado e o realizado, suprindo as linhas com materiais necessários para a produção, conforme padrão de consumo de cada produto; Organizar insumos, equipamentos e mão-de-obra para atividade operacional; Analisar diariamente o volume produzido, os estoques de produtos acabados, tomando medidas corretivas; Realizar a distribuição das atividades e supervisionar o funcionamento operacional das linhas/células; Proporcionar um ambiente de trabalho saudável; Assegurar informações necessárias à área gerencial; Aplicar a Gestão de Melhoria Contínua utilizando ferramentas da metodologia Kaizen.
- Remuneração: Pretensão Salarial.
- Benefícios: Assistência Médica, Seguro de Vida e Acidentes Pessoais.
- Horário: Horário Comercial (disponibilidade de mudança para região do Triângulo Mineiro próximo à Uberlândia – MG).

ITH2246 SUPERVISOR TÉC. DE PROJETO E MANUTENÇÃO – 01 VAGA – UBERLÂNDIA

Empresa de Grande Porte Contrata:

- Profissional com Ensino Superior em Engenharia Mecânica/Elétrica ou Mecatrônica.
- Desejável Inglês avançado ou fluente.
- Domínio de recursos de informática Pacote Office, conhecimento de Autocad e gerenciadores de banco de dados (SAP R\3).
- Atividades: Coordenar e operacionalizar o plano de investimento industrial da unidade; Desenvolver novos projetos, buscando avanços tecnológicos para o processo de produção; Gerenciar custos e prazos dos projetos, acompanhamentos de obras; Supervisionar a área de manutenção mecânica e elétrica, através de conceitos modernos de ferramentas de gestão; Planejar, monitorar relatórios de custos de manutenção e indicadores de performance, etc…
- Desejável experiência na área de atuação.
- Remuneração: Pretensão Salarial.
- Horário: Horário Comercial (disponibilidade de mudança para região do Triângulo Mineiro- próximo à Uberlândia – MG).

ITH2230 SUBGERENTE DE NEGÓCIOS – 03 VAGAS – UBERLÂNDIA

Cooperativa de crédito contrata:

- Profissional com Ensino Superior Completo na área de Administração, Ciências Contábeis, Economia, Comunicação ou áreas afins.
- Desejável Pós Graduação e especialização em: Gestão de Cooperativa, Gestão Empresarial, Gestão Financeira, Gestão Bancária.
- Conhecimentos técnicos exigidos: Conhecer sobre sistema financeiro nacional, conhecimento de mercado, produtos e serviços das instituições financeiras, conceitos e princípios cooperativistas e das cooperativas dentro do sistema financeiro nacional.
- Desejável certificação AMBIMA CPA – 10 ou CPA – 20 e matemática financeira.
- Conhecimento em informática: Intermediário.
- Atividades: Atender novos cooperados na abertura de contas, entrevistando-os para obtenção de informações, conferindo e vistando os documentos dos mesmos, realizar atendimento aos cooperados, para resolução de diversos assuntos. Vender aos cooperados os produtos e serviços oferecidos pela instituição (Empréstimos, financiamentos, débitos automáticos, domicílio de cartões e aplicações financeiras e etc). Analisar todas as operações de crédito da agência, obedecendo as normas e alçadas. Acompanhar os empréstimos e duplicatas vencidas, realizando a cobrança dos mesmos. Emitir relatórios de conferência de cheques devolvidos, analisando cada caso, definindo a devolução ou pagamento dos mesmos. Analisar solicitações do caixa no que se refere a pagamentos no caixa, liberando ou não os mesmos. Fazer a gestão de pessoas dos assistentes e auxiliares de negócios de sua agência. Impulsionar toda a equipe ao alcance das metas determinadas pelo Conselho de Administração.
- Desejável experiência na área.
- Remuneração: Pretensão salarial.
- Benefícios: Vale alimentação (R$ 456,00) + plano de saúde.
- Horário: Comercial (44h semanais) segunda à sexta.

TH2095 GERENTE DE VENDAS – 01 VAGA – UBERLÂNDIA

Empresa no ramo de atacado contrata:

- Profissional com Superior completo;
- Experiência na área de atuação;
- Disponibilidade para viagens;
- Atividades: Planejar as ações das áreas, conforme Plano de Metas. Investigar as necessidades e expectativas dos clientes e ações da concorrência, gerenciar a equipe de supervisores, garantir a formação e manutenção da equipe de vendas, contribuir com a área de Distribuição, contribuir com informações do mercado, monitorar a concorrência, propondo a redefinição de estratégias, dentre outras.
- Remuneração: a combinar.
- Horário de trabalho: comercial.

ITH2264 ASSISTENTE DE DEPARTAMENTO PESSOAL – 01 VAGA – UBERLÂNDIA

EMPRESA ADMINISTRADORA DE CONDOMÍNIOS CONTRATA:

- Profissional com Ensino Superior (cursando) na área de Administração/RH/Ciências Contábeis/Psicologia.
- Conhecimentos de informática no Pacote Office.
- Desejável experiência em Rotinas de Departamento Pessoal.
- Atividades: Levantamento de informações para a folha de pagamento; Controle de ponto; Rotinas de DP – Admissão, demissão, programação de férias; Administração de benefícios; Atendimento a funcionários.
- Remuneração: R$1.300,00.
- Benefícios: Refeição + Alimentação + PPR + Convênio Médico.
- Horário: 09:00 às 18:48h com 1h de intervalo (Segunda à sexta).

ITH2265 ANALISTA DE MARKETING – 01 VAGA – UBERLÂNDIA

EMPRESA ADMINISTRADORA DE CONDOMÍNIOS CONTRATA:

-Profissional com Ensino Superior (cursando) na área de Administração/Marketing/Comunicação Social/Publicidade e Propaganda.
- Conhecimentos de informática: Excel Avançado.
- Desejável experiência na área de atuação.
- Atividades: Planejamento orçamentário anual; Acompanhamento e gestão de gastos mensais na Planilha de Orçamento; Programação no sistema e acompanhamento de notas fiscais semanais; Acompanhamento dos Jobs de campanhas junto à agência de comunicação; Desenvolvimento de campanhas promocionais e institucionais do Center Shopping, desde o Briefing até o pagamento; Relacionamento com clientes, lojistas, fornecedores e formadores de opinião; Supervisão de eventos e campanhas promocionais; Análise de Retorno sob Investimento das Campanhas de Marketing (ROI); Fazer apresentações mensais para prestação de contas do Marketing na reunião geral de desempenho com a Superintendência; Analisar indicadores para propor ações de melhorias/inovadoras (PDCA); Consultoria de Marketing para lojistas com baixa performance.
- Remuneração: R$2.500,00.
- Benefícios: Refeição + Alimentação + PPR + Convênio Médico.
- Horário: 09:00 às 18:48h com 1h de intervalo (Segunda à Sexta).

ITH2267 GERENTE DE PRODUÇÃO – 01 VAGA – UBERLÂNDIA

EMPRESA DE GRANDE PORTE CONTRATA:

- Profissional com Ensino Superior Completo em Engenharia de Produção/Elétrica/Mecânica.
- Conhecimentos em Informática: Experiência em software SAP.
- Desejável experiência na área de atuação (Gerência de departamentos de produção; Processo de extrusão de tubos; Habilidades de liderança; Criações e aplicações do programa de manutenção).
- Atividades: Gerenciar os departamentos de produção e manutenção da unidade, a fim de entregar produtos de acordo com a qualidade e os custos necessários; Gerenciar a produção de excelência da equipe; Gerenciar a segurança e planos de produção; Administrar bens, equipamentos e instalações de manutenção (prédios, máquinas, carros, etc); Oferecer orientação técnica ao pessoal de produção em projetos de engenharia de manufatura; Atuar como parte da Equipe de Liderança País, liderando e representando o Departamento de produção; Fará parte da equipe que analisa a viabilidade; Será responsável pelo plano de Implementações de EHS & S, relatórios e acompanhamento na intranet; Será responsável pelas implementações de todos os planos de melhorias e projetos definidos para a equipe GPI (Melhorias Global Productions).
- Desejável disponibilidade para viagens (Catalão, Uberaba, Ribeirão Preto).
- Remuneração: Pretensão Salarial.
- Benefícios: Vale Transporte + Convênio Médico + Seguro de Vida + Refeição.
- Horário: 08:00 ás 18:00h